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領導干部要做制度執行的表率
來源: 中國紀檢監察報 2019年11月12日 第5版發布       發布時間:2019-11-13 18:02:15      點擊:


  十九屆四中全會強調,各級黨委和政府以及各級。領導干部在我國政治和社會生活中起著模范與帶頭作用,做制度執行的表率,對于帶動全黨全社會自覺尊崇制度、嚴格執行制度、堅決維護制度都具有重大意義。

  對于領導干部來說,本職工作就是處理公務,其基本依據是黨紀國法和規章制度。若執行制度嚴格到位,工作進展就會順利、取得實效;否則,不僅工作難以開展,還可能留下“后遺癥”。不難發現,影響一些地方發展的“老大難”,很多都是制度執行不到位的結果。此外,由于領導干部的言行具有風向標作用,其對制度的執行力度大小,還會影響到其他黨員干部。前些年,個別地方出現的破壞選舉案、拉票賄選案,就與當地主要負責人黨紀黨規執行力度不夠有關。從這個角度看,領導干部做制度執行的表率,其輻射和帶動作用不可小覷。

  工作之余,領導干部也要開展正常社會交往,也有自己的家庭生活。習近平總書記強調:“廣大家庭都要重言傳、重身教,教知識、育品德,身體力行、耳濡目染,幫助孩子扣好人生的第一粒扣子,邁好人生的第一個臺階。”對于充當“家長”角色的領導干部而言,自己的品德和言行對整個家庭的影響非常大,因此要求凡事掌握分寸,堅守原則,不該說的話不說,不該做的事不做,給身邊人立標桿,作榜樣。從近幾年查處的腐敗案件看,少數領導干部不注重自己的表率作用,疏于管教配偶子女甚至放任縱容,最終“全家福”變成了“全家腐”。因此,做制度執行的表率,決不能只當口號喊一喊,而是要始終以一名合格黨員的標準要求自己,教育子女,管好親屬。只有這樣,才能讓子女更加健康成長,家庭更加幸福安康!

  執行制度是領導干部的義務,這不是“選答題”,而是“必答題”。無論從黨、國家、社會哪個角度來說,領導干部都要自覺帶頭執行制度,不能拖制度執行的后腿。只有強大的執行力才有堅強的領導力。領導干部只有做制度執行的表率,才能帶動廣大黨員和群眾自覺尊崇制度、嚴格執行制度、堅決維護制度,為新時期的社會主義建設再立新功。

  (申國華)

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